Fina je objavila priopćenje o zbrinjavanju svojih radnika, koje objavljujemo u cijelosti. Podsjećamo kako smo vjerojatno prvi u Hrvatskoj najavili navedene otkaze u našem članku objavljenom još prošlog ožujka.
Gubitak monopola na obavljanje platnog prometa te konstantan pad prihoda i dobiti doveli su FINA-u u nepovoljnu situaciju. Razlozi nastanka viška zaposlenika su kompleksni: gospodarski, tehnološki i organizacijski. S obzirom na to da se broj radnika cijelo vrijeme nije sustavno smanjivao, poslovanje je postalo opterećeno sve većim troškovima. Zbog promijenjenih tržišnih uvjeta, FINA se našla u situaciji da je zbog smanjenja obujma posla potreban manji broj izvršitelja i restrukturiranje.
Kako bi se osigurao opstanak tvrtke, a višak radnika zbrinuo na najbolji mogući način, Uprava je pripremila jedinstven i sveobuhvatan program zbrinjavanja.
Zbrinjavanje uključuje poticajne otpremnine, informiranje o pravima radnika, premještanja na druga radna mjesta te pomoć pri pronalasku novog zaposlenja. Cijeli je program zbrinjavanja izrađen kroz dijalog sa Sindikatom, koji je u proces bio uključen od početka izrade programa. Program zbrinjavanja poštuje sve odredbe Kolektivnog ugovora, kriterije za zaštićene skupine i prava radnika.
Polazište za utvrđivanje mjerila i kriterija kojima se utvrđuje prestanak potrebe za radom pojedinog radnika je Kolektivni ugovor u kojem se maksimalno vodilo računa o socijalnim kategorijama. Ukupan broj radnika, koji će biti obuhvaćeni zbrinjavanjem, je 792 (Regionalni centar Osijek: 136, Regionalni centar Rijeka: 131, Regionalni centar Split: 153, Regionalni centar Zagreb, uključujući i središnjicu: 372).
Kako bi radnici bili informirani o svojim pravima, prilikama i mogućnostima, na raspolaganju su im informativni centri u FINA-inim regionalnim centrima i podružnicama. Savjetnici u informativnim centrima će, putem individualnog savjetovanja, pomoći radnicima u traženju posla, procjeni vlastitih znanja i vještina te potreba za dodatnim obrazovanjem. Dodatnu podršku radnicima svakodnevno će pružati i FINA-ini interni timovi.
FINA je za program zbrinjavanja predvidjela sredstva u iznosu od oko 140 milijuna kuna, a smanjenje troškova kroz restrukturiranje i reorganizaciju bi u 2010. godini trebalo omogućiti pozitivno poslovanje.
